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Arbeitssicherheit 05.05.2023 Lesezeit 3 Min. Lesezeit 1 Min.

Interview: „Die gesetzliche Unfallversicherung schützt vor unkalkulierbaren Risiken"

Nach einem Arbeitsunfall oder bei einer berufsbedingten Erkrankung kümmern sich die Träger der gesetzlichen Unfallversicherung um die versicherten Arbeitnehmer. Wie das System funktioniert, warum es 2021 wieder mehr Arbeitsunfälle gab und wieso die Arbeit langfristig trotzdem immer sicherer wird, erklärt Jochen Pimpertz, Leiter des Clusters Staat, Steuern, Soziale Sicherung im Institut der deutschen Wirtschaft.

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Jochen Pimpertz ist Leiter des Clusters Staat, Steuern, Soziale Sicherung im IW; Foto: IW Medien
Solo-Selbständige 03.05.2023 Lesezeit 3 Min. Lesezeit 1 Min.

Fremdpersonal als Schub für die Digitalisierung

In rund jedem vierten Unternehmen in Deutschland waren im Jahr 2021 Solo-Selbständige oder Werkvertragsmitarbeiter von anderen Firmen tätig. Die Unternehmen profitieren vor allem davon, dass das Fremdpersonal schnell für kurzfristig anfallende Aufgaben verfügbar ist. Zudem bringen die Externen oft spezielles Know-how mit – nicht zuletzt im Bereich digitaler Technologien.

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So viel Prozent der Unternehmen in Deutschland setzten im Jahr 2021 diese Formen von Fremdpersonal ein
So viel Prozent der Unternehmen in Deutschland, die im Jahr 2021 Solo-Selbstständige einsetzten, gaben dafür diese Motive an
So viel Prozent der Unternehmen in Deutschland, die im Jahr 2021 ... einsetzten, gaben dafür diese Motive an
Zuwanderung 28.04.2023 Lesezeit 4 Min. Lesezeit 1 Min.

Interview: „Das Zugpferd ist die gute Jobperspektive“

Die Bundesregierung versucht seit vielen Jahren, ausländische Fachkräfte anzuwerben. Eine Initiative ist das Portal „Make it in Germany“, das vom IW betreut wird. Kerstin Krey, Leiterin des IW-Clusters Bildung, Innovation, Migration, erklärt, mit welchen Pfunden Deutschland im Ausland wuchern kann.

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Kerstin Krey ist Leiterin des IW-Clusters Bildung, Innovation, Migration; Foto: IW Medien
Arbeitsmarkt 21.04.2023 Lesezeit 1 Min. Lesezeit 1 Min.

Die wichtigsten Soft Skills

Welche persönlichen und sozialen Kompetenzen brauche ich, um auf dem Arbeitsmarkt gute Chancen zu haben? Die Bertelsmann Stiftung hat in einer Studie Stellenausschreibungen untersucht und die Top Ten der Arbeitgeberwünsche an neue Mitarbeiter ermittelt.

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In so viel Prozent der Online-Jobanzeigen wurden im Januar 2023 diese persönlichen und sozialen Kompetenzen gefordert
In so viel Prozent der Online-Jobanzeigen wurden im Januar 2023 diese persönlichen und sozialen Kompetenzen gefordert